Pizarro ha trabajado más de 50 años en la minería nacional.

En medio de las negociaciones con los trabajadores de Chiquicamata, quienes amenazaron con irse a huelga si es que Codelco no cumple con sus expectativas de mejora, su presidente sacó ronchas con una declaración.

Nelson Pizarro, en conversación con Pulso, aseguró que “el trabajador peruano nos da tiro, cancha y lado. Yo trabajé con trabajadores peruanos y son el doble de productivos que los chilenos”.

Agregó que “no sé si hay algún ADN distinto, pero más bien creo que el desarrollo de las políticas en Chile tiene una serie de limitaciones que buscan preservar la calidad de vida de nuestros trabajadores, lo que en definitiva ha redundado en que los tiempos efectivos de trabajo son poco menos de la mitad de las horas formales”.

Lejos de conformarse con la primera parte de sus polémicos dichos, el dirigente volvió a la carga contra los propios mineros. “La innovación requiere cada vez menos gente. No podemos seguir con la misma cantidad de viejos (mineros) que tenemos”, sentenció.

Sus palabras no cayeron nada bien en las redes sociales, las que reaccionaron con muchísima molestia. Pese a esto, hubo algunos que sí entendieron qué quiso decir.

A este caballero se le conoce al interior de Codelco como “manos de tijera” https://t.co/7nl980IHQH

— Luis Cesar (@Luis1319) May 27, 2019

El habla como Presidente Ejecutivo de Codelco y como tal, sabe y con toda la información, q el costo de la mano de obra/tonelada de mineral, es superior al del resto de la industria minera cuprifera de la competencia, sea chilena o de otros países productores de cobre.

— Omar Aramayo James (@aramayojames) May 27, 2019

En la minería, una cosa son los contratistas y otra los de planta de Codelco… se sabe que esos son super-flojos!

— Ulises Calva (@ulises_calva) May 27, 2019

Miren las palabras que escogió Nelson Pizarro de CODELCO: habría “limitaciones” que buscan “preservar la calidad de vida” de los mineros. Por eso los peruanos son más productivos. Calidad de vida reventarse en la mina? Menos limitaciones para aun peor calidad?

— Fabián Puelma (@FabianPuelma) May 27, 2019

Este vende patria, debería entender el sentido de pertenencia que debemos tener todos los chilenos.
La industria chilena es para Chile y los chilenos, y el problema en Codelco no es la ejecucion, es la mala administracion y planificacion

— Robe (@Robe57880022) May 27, 2019

Que se vaya pa la casa el tatita, 77 años y todavía embolsando casi 40 millones mensuales. Debieran dar oportunidad a las nuevas generaciones y bajar las grotescas remuneraciones de los ejecutivos de Codelco

— Surpatagon (@surpatagon) May 27, 2019

Este hombre es el que decía que Codelco no tenía un puto peso $$$!!!, es su costumbre hablar tonteras, lo malo es el cargo que tiene

— jlstyl (@jlstylv) May 27, 2019

entonces el presidente de codelco debería ser peruano

— PANCHO C. (@punkcho77) May 27, 2019

Y él Presidente @sebastianpinera pensara lo mismo? Increíble los personajes que estan a cargo de Codelco https://t.co/uXSAPhHbRR

— Luis Mendez (@adictos) May 27, 2019

Con el sueldo de el y sus colegas se pagaría la negociación colectiva y sobra dinero para un asado
Hacer de Codelco bolsa de trabajo de los partidos políticos y gbs solo atrasa crecimiento de Codelco

— saraoki (@saraoki) May 27, 2019

Estoy entendiendo mal o el presidente de Codelco sugiere que la calidad de vida de los trabajadores impacta negativamente en la productividad de éstos?????? pic.twitter.com/Hls4yI8YBu

— veranista furioso (@paruskill) May 27, 2019