Dimerc, empresa que abre sus puertas al trabajo

Las personas con síndrome de Down merecen una oportunidad para desenvolverse en espacios laborales. Dimerc se compromete con este desafío y descubre que TODOS GANAN.

Guía de: Síndrome de Down

Síndrome de Down

Foto: Youtube.com

Las imágenes del video muestran a Francisco integrado a la empresa.

En Noviembre del año 2009, Dimerc -empresa que abastece de productos de oficina- abrió sus puertas y le ofreció un espacio de trabajo a  Francisco Jimenez,  quién tiene síndrome de Down.

Francisco no sólo aporta desde su buen desempeño, sino que genera a su alrededor un ambiente de alegría y compromiso que favorece a todos sus compañeros de trabajo.

Son los mismos trabajadores de Dimerc, que han buscado y encontrado en conjunto con Francisco, diferentes espacios de trabajo dentro de la empresa, en los  que él pueda desarrollar sus capacidades y sentirse cómodo . ¡Felicitaciónes a Dimerc y su gente! ¡Felicitaciónes a Francisco por su buen desempeño!

Esta iniciativa se toma a partir de la creencia y el compromiso con las personas con síndrome de Down. El camino se construye en conjunto.

Video Testimonial desarrollado por Dimerc:

Más sobre Síndrome de Down

Comentarios Deja tu comentario ↓
Síguenos en Facebook X