• Antonia Zirpel - Aporte para Millennials
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Rafael Raga, director de Proqualitas, consultora que realizó un estudio que mide el compromiso de los trabajadores, explica que la generación X, es decir los nacidos entre 1965 y 1980, es la más obediente, en el sentido de que cuidan más y valoran la duración del trabajo, estar harto tiempo en una misma empresa y así no cambiar tanto. Además, se sacrifican más por el trabajo y no son tan creativos, pero hacen bien las tareas. Tienen dificultades al momento de trabajar con las nuevas tecnologías y softwares.

La generación Y o millennials son los nacidos entre 1981 y 1997. Según lo explica el profesor de innovación de la Universidad Adolfo Ibáñez, Gaspar Espejo, es la primera generación que se hace cargo de la individualidad y que cambia por completo las reglas del juego. Esta generación está respaldada por el internet, es la primera juventud global.

Raga afirma que los que pertenecen a esta generación, “necesitan entender lo que están haciendo, se motivan en base a saber que lo que están haciendo tiene un sentido para ellos. Además, son de trabajos más cortos, en comparación a la generación X, les gusta tener desafíos más cortos, que les hagan sentido y que sientan que están cambiando el mundo o algo útil”.

Además, afirma que son aplicados y les gusta ser creativos en lo que hacen, no les gusta que los manden, son autónomos y trabajan las horas justas que les tocan, porque les importa tener buenas experiencias de vida.

Los centennials son los nacidos desde 1998 hasta la actualidad, o también conocidos como generación Z, son los que están saliendo de la universidad o están recién entrando al mundo laboral.

“Este segmento ha sido poco estudiado porque está recién empezando a trabajar. Lo que se espera de ellos es que van a ser muy digitales, porque nacieron con eso, no conciben el mundo del papel y lápiz. Son los que están saliendo de las universidades con harta formación en softwares, diseño de páginas web y el uso de las nuevas tecnologías. Son más irreverentes, cuestionan todo y están más abiertos a la innovación y creatividad”, afirma Raga.